简历已查阅如何主动联系(如何主动联系已查阅的简历？)

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在求职过程中，主动联系招聘方是一个重要的步骤。以下是一些建议，帮助你如何主动联系：研究公司：在联系之前，先对公司进行深入研究。了解公司的文化、价值观、产品或服务、市场定位以及最新的新闻和动态。这将帮助你在与招聘人员交流时显得更加专业和有见地。准备简历：确保你的简历是最新的，并且突出了你与申请职位相关的经验和技能。准备好回答可能被问到的问题，如你为什么对这个职位感兴趣、你的优势和成就等。选择合适的时间：选择一个合适的时间联系招聘人员。通常，工作日的上午9点到下午5点是比较合适的时间。避免在节假日或周末联系，除非你知道招聘人员也在这个时间段工作。使用正式的邮件：通过电子邮件联系招聘人员时，使用正式的称呼（如“尊敬的招聘经理”或“您好”），并确保邮件主题清晰明了。在邮件中简要介绍自己，说明为什么对该公司感兴趣，以及你能为公司带来什么价值。保持专业和礼貌：在与招聘人员交流时，保持专业和礼貌的态度。尊重他们的时间和意见，并感谢他们花时间阅读你的邮件。跟进：如果初次联系没有得到回复，可以在几天后再次发送一封简短的跟进邮件，表达你对职位的兴趣，并询问是否可以安排一个面试或电话会议。网络资源：利用LINKEDIN等职业社交平台，关注公司的官方页面，了解公司的招聘信息和活动。这可以帮助你更好地了解公司的需求，并在适当的时候提出自己的申请。准备面试：在联系招聘人员之后，准备好参加面试。研究公司的背景、文化和业务，并准备一些问题来展示你对职位的热情和对公司的了解。持续关注：即使初次联系没有成功，也不要气馁。继续关注公司的招聘信息，并保持积极的态度。有时候，机会是在不经意间出现的。

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