2020陕西事业单位招聘考试内容_考情题型分值

2020陕西事业单位考试考试公告预计2020年上半年3、4月份发布,许多同学备考中都对考试题型和分值有所疑问,对此陕西中公事业单位考试招聘网也为大家整理了2019陕西事业单位考试的题型、分值分布,希望对大家的备考有所帮助。

2020陕西事业单位招聘考试内容_考情题型分值


职业能力倾向测验科目分值时间题目数量题型职业能力倾向测验A150分90分钟100道常识判断20
言语理解与表达20
数量关系10
判断推理35
资料分析15职业能力倾向测验B150分90分钟100道常识判断、言语运用、数量分析
(数学运算+资料分析)、判断推理、
综合分析(文章阅读)职业能力倾向测验C150分90分钟100道常识判断、言语理解与表达、
判断推理、综合分析
(数学方法+策略制定+资料分析+实验设计)

关于职测A、B、C三类的考察内容,我们也为大家作了整理:A类:主要测查应试人员的管理角色意识、分析判断能力、计划与控制能力、沟通协调能力和文字表达能力。管理角色意识对管理岗位的职责权限有清晰认识,能够从管理者的角度理解、思考和解决问题,具有服务意识。分析判断能力面对工作情境,能够发现和界定问题,分析问题原因及影响因素,做出恰当的评估和判断。计划与控制能力能够根据岗位职责和工作要求,利用可支配的资源,设想可以解决问题的方式方法,使工作按预想的进程和方向发展,以获得期望的结果。沟通协调能力对管理岗位的职责权限有清晰认识,能够从管理者的角度理解、思考和解决问题,具有服务意识。B类:主要测查应试人员的阅读理解能力、逻辑思维能力、调查研究能力、文字表达能力。阅读理解能力能够把握社会科学领域文本的事实和观点,全面准确领会材料含义。管理角色意识对管理岗位的职责权限有清晰认识,能够从管理者的角度理解、思考和解决问题,具有服务意识。调查研究能力能够运用科学的方法,针对社会科学领域的相关问题,系统地收集事实和资料,在此基础上进行归纳、分析、评价和应用。文字表达能力能够运用语言文字准确清晰地陈述意见、论证观点、表达思想。C类:主要测查应试人员的管理角色意识、分析判断能力、计划与控制能力、沟通协调能力和文字表达能力。管理角色意识对管理岗位的职责权限有清晰认识,能够从管理者的角度理解、思考和解决问题,具有服务意识。分析判断能力面对工作情境,能够发现和界定问题,分析问题原因及影响因素,做出恰当的评估和判断。计划与控制能力能够根据岗位职责和工作要求,利用可支配的资源,设想可以解决问题的方式方法,使工作按预想的进程和方向发展,以获得期望的结果。沟通协调能力对管理岗位的职责权限有清晰认识,能够从管理者的角度理解、思考和解决问题,具有服务意识。

2020陕西事业单位招聘考试内容_考情题型分值


综合应用能力科目分值时间作答字数题目数量题型综合应用能力A150分120分钟12004道观点归纳、资料分类、草拟信函、会务
安排、应急处理、联络通知、其他公文综合应用能力B150分120分钟12004道概念分析题、校阅改错题、论证评价题、
材料分析题、写作题综合应用能力C150分120分钟12003道科技文献阅读题、论证评价题、
科技实务题、材料作文题

A类:主要测查应试人员的管理角色意识、分析判断能力、计划与控制能力、沟通协调能力和文字表达能力。管理角色意识对管理岗位的职责权限有清晰认识,能够从管理者的角度理解、思考和解决问题,具有服务意识。分析判断能力面对工作情境,能够发现和界定问题,分析问题原因及影响因素,做出恰当的评估和判断。计划与控制能力能够根据岗位职责和工作要求,利用可支配的资源,设想可以解决问题的方式方法,使工作按预想的进程和方向发展,以获得期望的结果。沟通协调能力对管理岗位的职责权限有清晰认识,能够从管理者的角度理解、思考和解决问题,具有服务意识。B类:主要测查应试人员的阅读理解能力、逻辑思维能力、调查研究能力、文字表达能力。阅读理解能力能够把握社会科学领域文本的事实和观点,全面准确领会材料含义。管理角色意识对管理岗位的职责权限有清晰认识,能够从管理者的角度理解、思考和解决问题,具有服务意识。调查研究能力能够运用科学的方法,针对社会科学领域的相关问题,系统地收集事实和资料,在此基础上进行归纳、分析、评价和应用。文字表达能力能够运用语言文字准确清晰地陈述意见、论证观点、表达思想。C类:主要测查应试人员的管理角色意识、分析判断能力、计划与控制能力、沟通协调能力和文字表达能力。管理角色意识对管理岗位的职责权限有清晰认识,能够从管理者的角度理解、思考和解决问题,具有服务意识。分析判断能力面对工作情境,能够发现和界定问题,分析问题原因及影响因素,做出恰当的评估和判断。计划与控制能力能够根据岗位职责和工作要求,利用可支配的资源,设想可以解决问题的方式方法,使工作按预想的进程和方向发展,以获得期望的结果。沟通协调能力对管理岗位的职责权限有清晰认识,能够从管理者的角度理解、思考和解决问题,具有服务意识。

以上就是2019陕西事业单位招聘考试的题型分布、分值情况,以方便各位考生备考,祝大家备考顺利!

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